Inapoi la Cautare

DECIZIE 331 /2004


referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 140 alin. (4) din Legea nr. 53/2003 (Codul muncii)


Puteti sa consultati o forma actualizata la data 19.11.2019, conform modificarilor publicate in Monitorul Oficial al Romaniei, apasand butonul Cumpara Act.

Cumparati Actul varianta DOC

Forma la zi
Pret: 13,00 RON cu TVA
Doriti o forma actualizata , la zi (19.11.2019) , a acestui act ? Cumparati acum online, rapid si simplu varianta DOC !

Forme la zi | Modificari Act | Printare | Salvare DOC


    Ioan Vida - preşedinte

    Aspazia Cojocaru - judecător

    Constantin Doldur - judecător

    Acsinte Gaspar - judecător

    Kozsokar Gabor - judecător

    Petre Ninosu - judecător

    Ion Predescu - judecător

    Şerban Viorel Stănoiu - judecător

    Aurelia Popa - procuror

    Afrodita Laura Tutunaru - magistrat-asistent

    Pe rol se află soluţionarea excepţiei de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 140 alin. (4) din Legea nr. 53/2003 (Codul muncii), excepţie ridicată de Dumitru Costea în Dosarul nr. 40/M/2004 al Tribunalului Braşov - Secţia civilă.

    La apelul nominal se prezintă personal autorul excepţiei, lipsind cealaltă parte, faţă de care procedura de citare a fost legal îndeplinită.

    Autorul excepţiei, Dumitru Costea, solicită admiterea excepţiei de neconstituţionalitate, deoarece prevederile legale criticate încalcă dispoziţiile art. 16 din Constituţie, republicată, referitoare la egalitatea în drepturi. Stabilirea concediului legal de odihnă pentru salariaţii cu contract individual de muncă cu timp limitat, proporţional cu timpul efectiv lucrat, le îngrădeşte acestora posibilitatea de a beneficia de concediu integral, aşa cum beneficiază şi salariaţii cu normă întreagă.

    Reprezentantul Ministerului Public pune concluzii de respingere a excepţiei de neconstituţionalitate ca neîntemeiată, deoarece dispoziţiile legale criticate nu încalcă prevederile art. 16 din Legea fundamentală. De altfel, Curtea a statuat în jurisprudenţa sa că egalitatea nu este sinonimă cu uniformitatea. Salariaţii cu timp parţial nu se află în aceeaşi situaţie juridică cu salariaţii angajaţi cu timp integral de muncă.

                             CURTEA,
1   2   >  

Forme la zi | Modificari Act | Printare | Salvare DOC

Inapoi la Cautare

Comentarii Act

Nu sunt comentarii momentan.

Posteaza pe retele sociale

Pentru a posta un comentariu trebuie sa va autentificati


Daca nu aveti inca un cont si vreti sa va inregistrati dati click aici


Despre Companie

CTCE este liderul national in domeniul software legislativ. Avem o experienta de peste 35 ani in domeniul dezvoltarii de aplicatii software.
(aflati mai multe)

Termeni si Conditii
Comanda LegisPlus
Testeaza LegisPlus
Resurse Lege-Online

Nota CTCE

Continutul, designul, structura, precum si materialele Lege-Online.ro apartin C.T.C.E. - Piatra Neamt si sunt protejate de Legea 8/1996 privind drepturile de autor si drepturile conexe, cu modificarile si completarile ulterioare. Copierea/distribuirea/republicarea acestora este ilegala.

Intrati in Contact

  • Telefon:
    (0233) 211 020 / (0233) 218 110
  • E-mail:
    office@ctce.ro
  • Adresa:
    Bd. Decebal, nr. 32
    610076, Piatra Neamt, Neamt
    Romania


CTCE - Centrul Teritorial de Calcul Economic

Info

Se încarcã, vã rugãm asteptati.